Festa de final de ano na empresa: quem não participa se prejudica?

27 de novembro de 2008 às 00:09

Por Flávia Furlan Nunes - InfoMoney

Quando chega o convite para a festa de final de ano da sua empresa, você já começa a pensar na desculpa que dará para não comparecer? Afinal, não gosta de socializar e pensa que trabalho não é local para fazer amizades. Por isso, chega no trabalho, faz o que tem que fazer e simplesmente vai embora.

Pois saiba que a atitude é bastante negativa, uma vez que se valoriza muito no mercado de trabalho o comportamento amistoso das pessoas. Não são somente as qualidades técnicas as analisadas. E a festa de final de ano é um momento positivo para mostrar disposição para contribuir para o ambiente amistoso.

"As pessoas são convidadas a se olharem nos olhos, a fazer uma dinâmica em grupo", afirmou a arte-terapeuta Claudia Colagrande.


Descobertas

Além de ser bom para a equipe, a festa de final de ano ainda pode ser um momento de descobertas. Claudia está à frente de uma empresa que promove festas diferentes para as empresas há cerca de 12 anos. "A base é a arte. Então, nós trabalhamos com decoração e com música. Pode ser um tema que a própria empresa sugira", explicou ela.

Na ocasião, há uma espécie de sarau em que o profissional apresenta seus talentos. "É um sarau artístico com confraternização". A idéia de promover um encontro assim entre profissionais começou porque Claudia fazia arte-terapia nas empresas e percebeu que os profissionais canalizam muito o estresse. "A arte é uma forma de a pessoa se expressar, mostrar o que ela é fora da empresa", completou.

O poder da arte

De acordo com Claudia, o importante, no momento da festa de fim de ano, é criar oportunidades para as pessoas se ampliarem, se surpreenderem e se sentirem prestigiadas.

"A arte tem esse poder. Quando você entra em um lugar, através do olhar você já é inserido e levado a se dar conta da sensação que o ambiente lhe causa. Agora, imagine um espaço todo iluminado com objetos, obras, interferências artísticas. No final do ano, parece que todos estão mais sensíveis, mais cheios de esperança para um ano que vai começar. Então, por que não incluir a sensibilidade e a criatividade em seus novos projetos?", disse ela.

Com a arte, o profissional desenvolve o autoconhecimento, a concentração e o senso de organização.

Comentário do artigo "Atualize-se sempre"

Fonte: http://www.simonecastillo.com.br/default.asp
Postado por: Murilo Lobato no Blog Arte de Liderar

O artigo fala sobre a constante reciclagem que nós administradores devemos fazer para aprimorar nossa carreira que hoje no meracdo encontra-se tão competitiva. As inovações e informações surgem todos os dias e devemos estar a par do que estar acontecendo no contesto regional, nacional e mundial. Afinal, só os melhores vencerão e estes são os que etsão sempre buscando sua excelência.

TENDÊNCIAS EM DESENVOLVIMENTO

Computação amorfa - Está sendo testada à possibilidade de combinar células que possam marcar 0 ou 1 de acordo com estímulos externos, uma colher de bactérias programáveis poderia ter milhões de vezes mais memória do que os mais poderosos computadores de hoje, se forem organizadas. Para programar uma "máquina" desse tipo, o projeto batizado de "computação amorfa" do Massachusetts Institute of Technology estuda técnicas para criar sistemas baseados em muitos computadores pequenos ao invés de um único extremamente veloz. O modelo é semelhante ao das conexões entre neurônios que formam o cérebro humano (MIT).

Computador amigável - Está sendo desenvolvida uma metodologia que modificará radicalmente a maneira com que o usuário se relacionará com as máquinas e com os sistemas computacionais. O desenvolvimento de objetos e ambientes digitalmente projetados criará uma noção de perspectiva e conforto ao usuário. Incluindo itens de vivência, ciência e arte. Pesquisadores do MIT desenvolvem estudos científicos para visualizar o impacto no mundo real do projeto e da tecnologia para o cuidado preventivo da saúde (a conservação de recursos energéticos, as relações do ambiente humano, e ligações entre o repouso e os lugares em mudança de cura, de trabalho, de ligações entre o repouso e os lugares em mudança de aprendizagem, e da comunidade MIT).

A Inteligência Computacional – Proporcionará a criação da cozinha inteligente, que tem conhecimento e memória de suas atividades. Explora novas tecnologias e alimentos e as formas de prepará-las. Fazendo interações sociais de forma adequar o seu programa às novas necessidades surgidas com as inovações. Seja pela criação de novos utensílios, programas ou aparelhos domésticos, de acordo com as necessidades e a interação com os usuários (MIT).

Inteligência artificial – Estão sendo desenvolvidos sistemas biônicos, robóticos e cognitivos que são importantes para aperfeiçoar a atividade humana. Os objetivos desses projetos é revigorar a inteligência artificial, modelando uma arquitetura cognitiva, com características inteligentes do modo humano de pensar (MIT).

Processador biológico – Os chips de silício usados hoje seguem a "Lei de Moore". Essa regra garante que os processadores fiquem duas vezes mais poderosos a cada 18 meses sem aumento de custo. Há pelo menos 30 anos, a indústria de tecnologia segue a cadência da fórmula cunhada pelo fundador da Intel, Gordon Moore. O futuro processador biológico pode manter ou acelerar o ritmo do desenvolvimento dando recursos ainda mais poderosos para a criatividade humana.
FONTE: www.cibersociedad.net